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本帖最后由 中華之士 于 2019-3-28 14:18 編輯
我縣拖欠農(nóng)民工工資的現(xiàn)象至今仍較突出
中共中央和國務(wù)院非常重視農(nóng)民工的工資問題,2016年就發(fā)布了“國辦發(fā)【2016】1號”文件《國務(wù)院辦公廳關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題的意見》。但從文件發(fā)布至今,拖欠農(nóng)民工工資問題,一直沒有得到有效的解決,拖欠農(nóng)民工工資現(xiàn)象比較突出,有個體老板,也有其他某些單位!表現(xiàn)在以下幾個方面:
一、平時不按月發(fā)放工資,拖到年關(guān)在農(nóng)民工再三催促下再與農(nóng)民工結(jié)算賬目,一般要拖到古歷臘月28號左右,由于時值年關(guān),把一點,欠一些,好拖到第二年再說;由于年關(guān)來臨農(nóng)民工這時也無時間等,也無法找相關(guān)部門維權(quán)(機關(guān)部門多數(shù)也忙著過年),只好忍氣吞聲任老板欺凌和拖欠!同在一個單位,正式職工按月發(fā)工資,但農(nóng)民工整年整月的不按時發(fā)工資,“飽人不知餓人饑”!也無人問津,從而導致拖欠農(nóng)民工工資的惡性循壞!
二、如何追究拖欠農(nóng)民工工資的主體責任?沒有個明確的界定!論說當?shù)卣畱?yīng)該對拖欠農(nóng)民工工資負總責,但無論是縣還是鄉(xiāng)鎮(zhèn),農(nóng)民工對自己工資被拖欠都不知找哪個來維權(quán)?找縣的勞動監(jiān)察大隊吧?到臘時臘月,來縣一趟又恐碰不到人,即使碰到了人,能不能及時解決也還是個問號!加上農(nóng)民工群體分散,分布于各行各業(yè),平時工資的發(fā)放權(quán)掌握在老板和管理者的手中,要也不好要,討也不好討,也不知向誰提出訴求,因此,究竟是誰來幫助農(nóng)民工清欠平時應(yīng)得的工資呢?
三、由于平時對拖欠農(nóng)民工工資的惡習打擊不力,從而助長了對“拖欠冒得幾大個事”的慣性思維!一些個體老板,一些單位的負責人,認為農(nóng)民工與正式員工是“不可同類而語之人”;農(nóng)民工的工資可拖、可欠、可以不按月發(fā)放!在很大的程度上助長了拖欠的惡習!有些部門,連省政府明文規(guī)定的最低工資標準(我縣2018年的最低工資標準為1250元/月)都置若罔聞,拒不執(zhí)行!加之,無檢查、無督促、無追責,農(nóng)民工這群弱勢群體的合法利益有誰來重視和保護?據(jù)筆者所知,農(nóng)民工因拖欠工資而引起的人身傷害時有發(fā)生!
李克強總理在2019年的《政府工作報告》中指出:“要根治農(nóng)民工欠薪問題,抓緊制定專門行政法規(guī),確保付出辛勞和汗水的農(nóng)民工按時拿到應(yīng)有的報酬。”惟愿農(nóng)民工的春天早日到來!
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2019-3-27 16:42 上傳
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